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Gestionnaire PARC IMMOBILIER - 2 DISPATCHERS - Coordinateur ENVIRONNEMENT / QUALITE

Gestionnaire du parc immobilier

Les tâches principales consistent à :

- La gestion technique du parc immobilier :

Définir, planifier et coordonner les travaux de maintenance courante des bâtiments et installations techniques

- Le suivi des prestataires :

Évaluer et suivre le niveau de prestations des partenaires externes impliqués dans la gestion du parc immobilier (qualité, respect des délais…)

Contrôler l'application des cahiers des charges

Consigner et rapporter les dysfonctionnements observés

Assurer le suivi des litiges éventuels

Coordonner et suivre une équipe pluridisciplinaire interne

La gestion technique et administrative des chantiers

Collaborer aux études de faisabilité en vue de projets de rénovation, d'aménagement ou de maintenance des infrastructures

Participer à la préparation des dossiers techniques

Analyser les offres


Votre profil

Vous êtes bachelier en construction et/ou vous justifiez d'une expérience pertinente de 10 années dans une fonction technique et de gestion de chantier et des hommes Vos qualités sociales et communicatives font de vous la personne qui établit facilement des contacts aussi bien avec des correspondants internes qu'externes. Vous avez des affinités en ce qui concerne les installations techniques du bâtiment (électricité, éclairage, détection incendie et intrusion, contrôle d'accès, HVAC, sanitaires, plomberie…) et en normes de sécurité et prévention. Mobile et détenteur du permis B, vous serez amené à vous déplacer sur les différents sites, aussi bien en Flandres qu’en Wallonie.

Merci d’envoyer votre CV à Anne-Isabelle Gilliard aigilliard@jostgroup.com et Christophe Ravignat cravignat@jostgroup.com

 

JostGroup recherche un dispatcher junior pour son site de Bierset / dispatcher expérimenté pour son site de Weiswampach qui auront en charge de :

- Planifier les missions de transport avec les ressources (véhicules, chauffeurs) disponibles afin de délivrer le service attendu par le client (qualité, dans les temps, exigences particulières)

- Rechercher les lots groupés ou complets et les combinaisons possibles afin d’optimiser les charges et réduire le nombre de km « à vide » à un minimum

- Gérer les chauffeurs et leur communiquer les missions de transport

- Vérifier les C.M.R. et les rapports de chauffeur

- Suivre l'état d'avancement des charges et contrôler le taux de service

- Communiquer avec la clientèle (enlèvements/livraisons) et les sous-traitants

- Communiquer au responsable qualité les non-conformités, les plaintes clients, plaintes sous-traitants, actions préventives et idées d'amélioration.

- S'engager à poursuivre les objectifs définis dans la politique qualité

- Proposer des actions correctives ou préventives (suite à des constats d'audit interne, externe ou des Actions Qualité).

- Veiller au respect des procédures le concernant et à leur adaptation éventuelle

 

COMPETENCES à avoir

- Diplôme Transport & Logistique ou l’équivalent par l'expérience

- Connaissances géographiques et légales spécifiques au transport (CMR, temps de conduite, ADR)

- Maîtrise du français et néerlandais. Connaissance de l'anglais et/ou allemand est un atout pour Bierset / Anglais obligatoire pour Weiswampach

- Analytique, rigoureux(-se), organisé(e), débrouillard(e) et sens des initiatives

- Résistant(e) au stress et flexible

- Niveau Excel avancé

- Communication verbale claire et efficace et esprit d’équipe

Envoyez votre CV à Mme Anne-Isabelle Gilliard aig@jostgroup.com et M Dominique Wansart dwansart@jostgroup.com ou Am Hock 1 L-9991 Weiswampach

 

JostGroup recherche un Coordinateur Environnement / Qualité

Tâches :

SME

  • Mettre en place un système de management environnemental au sein de l'entreprise (pour divers sites) en accord avec la réglementation (norme ISO 14001 + ISO 9001) en vue d'améliorer ses performances environnementales (réduction des émissions de gaz à effet de serre, de la consommation d'eau et d'énergie). Ce système est intégré aux systèmes qualité, hygiène et sécurité.
  • Etre force de proposition, coordonner des projets liés au développement durable
  • Mettre en place des outils d'évaluation de la performance environnementale (indicateurs, des bilans carbone...) et veiller à améliorer de façon continue le SME.
  • Définir les procédures adéquates y compris celles à appliquer en cas de crise ou de situation d'urgence.
  • Répondre aux demandes des clients (en accord avec son responsable) quant aux informations à communiquer
  • Travailler en équipe et de manière intégrée avec les collaborateurs en charge de la qualité, de l’hygiène et de la sécurité.

Communication interne/externe

  • Assurer la communication environnementale interne et externe (avec aval de son responsable).
  • Animer les collègues et coordonner les actions à mettre en place pour améliorer la performance environnementale.
  • Proposer et coordonner les actions de formation à déployer en interne.
  • Rédiger les rapports et bilans annuels à destination de la direction, du personnel et des parties tiers dans le cadre du reporting environnemental.

Veille règlementaire

  • Piloter la veille règlementaire en la matière.
  • Etudier l'évolution des textes règlementaires (ICPE, Reach, Lean & Green...), les normes (ISO 14001) et les certifications pour vérifier les dispositifs qui s'appliquent à son entreprise.
  • Relayer les informations règlementaires à l'ensemble du réseau environnemental et si besoin, apporter conseil et assistance technique aux collègues pour les aider à trouver des solutions pour respecter les normes.

Représentation auprès des organismes extérieurs

  • Assurer l'interface avec les organismes officiels
  • Vérifier les textes et arrêtés pour connaître les nouvelles exigences.
  • Rédiger et gérer en collaboration avec la juriste, l’aspect environnemental des dossiers de demandes d'autorisation (exploitation des installations relatives à des activités nouvelles ou à l'implantation de sites).

Audits

  • Organiser des audits environnementaux en collaboration avec les équipes qualité, hygiène et sécurité

Responsabilités :  

-          Un SME adapté, en correspondance avec la réalité de l’entreprise et des exigences légales

-          Des mesures précises et correctes

-          Un aspect environnemental intégré dans les manières de travailler

-          Intégration du système environnemental au système qualité / back up coordination qualité

Compétences nécessaires :

Des compétences techniques

  • Connaissance pointue de la réglementation (Code de l'environnement, norme ISO 14001, Lean & Green).
  • Connaissance pointue du référentiel ISO 9001, v 2015
  • Connaissance des techniques spécifiques à l'activité de l’entreprise
  • Maitrise de la gestion de projets.
  • Anglais technique pour comprendre les problématiques liées au fonctionnement de son entreprise (dans le cas d'un groupe international).
  • Avoir des connaissances en sécurité est également un plus (SQUAS, VCA, …)

Des qualités personnelles

  • Autonomie de travail + être capable de travailler en équipe
  • Capacité d'écoute et sens du compromis pour définir les actions à mener en fonction des contraintes des divers services et de la politique de l'entreprise.
  • Diplomatie et pédagogie pour faire accepter les changements.
  • Sens du contact et aptitudes relationnelles pour pouvoir mettre en œuvre les actions sur le terrain.
  • Souci de la réduction des coûts
  • Précision – vision globale

Envoyez votre CV à Mme Anne-Isabelle Gilliard aig@jostgroup.com et Mme Véronique Hustin vh@jostgroup.com

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